工伤十级是指工伤事故造成的损伤程度达到十级伤残等级，根据《工伤保险条例》的规定，工伤十级可享受以下赔偿：

医疗费用：工伤医疗期间的医疗费用，由工伤保险基金支付。

伤残津贴：从工伤之日起按工伤前工资的90%发放，发放期限最长不超过24个月。

一次性伤残补助金：按照本人工资的20个月计算。

精神赔偿是指对工伤事故中受到精神伤害的劳动者的赔偿。因工伤十级造成的精神伤害并不属于《工伤保险条例》规定的赔偿范围，因此工伤十级一般没有精神赔偿。

工伤十级可以主张精神损害赔偿吗？

工伤十级劳动者如果认为自己的精神受到了损害，可以向法院提起诉讼，请求精神损害赔偿。但需要提供证据证明精神损害的存在和工伤事故之间的因果关系。

法院在审理时，会综合考虑以下因素：

精神损害的性质和程度

工伤事故的严重程度

劳动者的过错程度

劳动者本人及家属的承受能力

工伤十级精神损害赔偿数额

如果法院认定工伤十级劳动者精神损害索赔成立，则赔偿数额将根据以下因素确定：

精神损害的严重程度

工资收入水平

家属人数

本人承受能力

侵权人的过错程度

赔偿数额没有统一标准，由法院根据具体情况酌情裁定。

工伤十级一般没有精神赔偿，但如果劳动者认为自己的精神受到了损害，可以向法院提起诉讼，请求精神损害赔偿。法院在审理时，会综合考虑多种因素，赔偿数额没有统一标准，由法院酌情裁定。

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