当前位置：首页>普法百科> 正文内容

劳动合同中提前两个月通知的约定有效

合飞律师4个月前(03-16)普法百科4

声明：该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场，如若内容侵权或错误请通过提交信息，我们将按照规定及时处理。

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明：本文由浙江合飞律师事务所结合法律法规原创并发布，除法院案例栏目内容为公开转载，如无特殊声明均为原创，如需转载请附上来源链接。

本文链接：https://www.hefeilaws.com/hf/415751.html

标签:法律互联网

分享给朋友：

上一篇：挂靠协议下的事实劳动关系有何规定

下一篇：无固定期限劳动合同是否符合原岗原薪的判断

劳动合同中提前两个月通知的约定有效的相关文章

在劳动合同中约定违约金是否合法(劳动合同中违约金的约定合法吗)

1、约定由用人单位支付违约金的，只要不违反法律、法规的强制性规定，那么他们约定的违约金条款是合法有效的。2、约定由劳动者支付违约金的，只能是《劳动合同法》规定的两种情形，除此之外的约定都是无效的。劳动合同中约定的违约金有效吗 1、约定由用人单位支付违约金的，只要不违反法律、法规的强制性规定，那...

公司辞退员工没有提前一个月通知的法律后果是什么

法律解析：公司辞退员工没有提前一个月通知，可能需要承担支付代通知金等法律后果。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，如果用人单位解除劳动合同未提前一个月通知劳动者，存在一定的法律责任和后果。首先，用人单位可能需要向劳动者支付一个月工资作为代通知金。这是为了弥补劳动者因突然失去工作...

民法典中租房合同中提前退租如何约定

一、民法典中租房合同中提前退租如何约定民法典规定，双方当事人协商一致的，可以在中约定承租人提前退租的，要承担什么责任，或者承租人不承担责任。《中华人民共和国民法典》第七百零四条【租赁合同主要内容】租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式...

借款合同中违约金条款的约定有约定吗

一、借款合同中违约金条款的约定有约定吗借款合同中违约金条款的约定是有相关规定和要求的。（一）违约金条款的约定需遵循自愿、平等、公平、诚实信用等民法基本原则。双方当事人可在借款合同中自行协商约定违约金的具体数额或计算方式，但约定应合理，不得显失公平或存在欺诈、胁迫等违法情形。（二）违约金的...

劳动合同中的约定管辖一定有效吗

一、劳动合同中的约定管辖一定有效吗劳动合同中的约定管辖并非一定有效。具体分析如下：（一）从法律规定看，劳动争议案件的管辖有法定的规则。劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议，一般由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。这是为了保障劳动者能在相对便利的地点主张权利...

租房合同约定提前一个月通知合法吗

一、租房合同约定提前一个月通知合法吗租房合同约定提前一个月通知通常是合法的。从合同自由原则角度看，合同双方可以在不违反强制性规定以及公序良俗的前提下，就合同的各项条款进行自由约定。若双方在平等自愿、充分协商的基础上，于租房合同中明确约定一方如需提前应提前一个月通知对方，该约定对双方具有法律约...

无效合同中违约金的约定有效吗(合同无效还需要付违约金吗?)

不用支付违约金。因为违约的前提是合同有效，违约指的是违反有效合同所规定的义务所产生的责任后果，只有在合同有效的情况下，才能够存在违约。如果合同是无效的话，这个合同根本就不存在了，也就谈不上违约。下面随着小编一起来了解一番吧。本篇文章目录一览： 1、 2、合同无效还能要违约金吗...

合同中关于违约责任的约定有效吗

一、合同中关于违约责任的约定有效吗在我国，通常而言，合同中所涉及的违约责任条款都具有深远的法律效力，但这必须建立在不违反国家法律及行政规章制度之强制性规定，不背离社会公共道德，以及充分体现了签约双方真诚意愿的基础上。倘若这类条款明显存在着极大的不公正或者超越了实际损失水平的高昂费用，那么在收...