电商员工要签劳动合同吗

需要。

根据《中华人民共和国》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；

用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。

不管是电商员工还是其他行业的员工，在工作后不跟自己签订劳动合同，公司行为都是违法的。电商员工遇到公司不跟自己签订劳动合同的情况该怎么做维权才好，在这时可以在线咨询合飞律师网的律师。

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