一、国务院客户端欠薪反映那个怎么撤销

若国家政务服务平台尚未对用户关于欠薪问题的投诉进行处理，则投诉方有权通过投诉系统自行撤回投诉。

然而，如投诉已获圆满解决或相关单位已给予被投诉者相应惩罚，投诉方将需通过注册电子邮箱向我们的客服邮箱发送电子邮件，详细阐述其撤销投诉的需求。

此外，如投诉已获明确回复且已对被投诉方实施惩处，则投诉方无权自行撤诉，而须通过访问我们的帮助中心并使用留言入口，委托我们的客服团队协助撤回投诉。

《中华人民共和国》第七十七条

用人单位与劳动者发生，当事人可以依法申请调解、、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

二、欠薪不给，可以罢工吗

如果欠发你的工资，你当然有权罢工抗议啦！但这个时候，别忘了做好相关的准备手续。

首先呀，你得提前给老板或负责人发出书面通知，提前告诉他们你要暂停工作了。

这样做的目的呢，是想让人家有个时间去安排并解决你的工资问题哦。

当然，我们努力工作就是为了养家糊口，赚取花钱的钱。

可是呢，如果你所在的公司总是拖延发放员工的工资，这就有点儿过分了，简直就是对我们员工权益的严重侵犯。

根据劳动法，你完全可以因为这种情况而申请终止，不过别急着立马辞掉工作。

按照规定，你应该事先三十天告诉公司你的决定哦。

那么都有哪些情况下，你作为员工可以选择主动离开公司呢？依据我国的劳动法律规定，以下这些情况都是允许的：

1. 公司没有按照劳动合同上的承诺给你提供相应的劳动保护或者劳动条件；

2. 公司没有及时、全额地支付你应得的劳动报酬；

3. 公司没有为你缴纳社会保险费用；

4. 公司制定的规章制度违反了国家，对你的利益造成了伤害；

5. 公司在与你签订合同时采用了欺骗、威胁或者趁火打劫等手段，导致你们之间的劳动合同无效；

6. 还有一些特殊情况，比如法律、行政法规规定的其他劳动者可以的情况。