一、没签劳动合同一直拖欠工资怎么办

假如你碰到了一个情况，就是没有签署但是却一再拖延薪水不给你，那我们就来看看可以怎么做来挽回你的损失吧！首先，你得尝试跟雇主去沟通，让他们知道你的诉求，就是要他们把欠你的工资还给你。

如果这个方法行不通的话，你也别怕，你可以去找你们当地的劳动监察部门去投诉举报，同时你还要准备好相关的证据，比如你的工作记录啊，工资发放记录等等。

如果这些都不管用的话，那你就只能去委员会提出申请了，要求他们支付你被拖欠的工资和你应有的。

当然，在提出仲裁申请之前，你还是得准备好相关的证据和资料，这样才能证明你确实是这家公司的员工，而且你的工资也是真的被拖欠了。

《》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：

(一)克扣或者劳动者工资的;

(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

(三)低于当地标准支付劳动者工资的;

(四)后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

二、拖欠工资电话有用吗怎么投诉

我来跟大家科普一下，我们国家有个全国统一的劳动保障监察投诉举报热线叫33。

如果你遇到工资被拖着不给这种事儿，就大胆地拿起手机打这个电话吧！当你发现自己辛苦挣来的工资被无良老板或者公司所拖欠，这个时候你只需要拨打这个电话，把你的遭遇告诉他们，他们就会帮你解决问题。

在和工作人员沟通的过程中，你要尽可能详细地提供你的，比如姓名、号等等，还有你所在的公司名称、地址、联系方式等等，当然最重要的就是要说明清楚你的工资被拖欠了多少钱，什么时候开始拖欠的。

工作人员会认真记录你的投诉内容，然后展开必要的调查和处理。

除了打电话投诉，你也可以选择亲自去当地的劳动保障监察机构递交书面材料进行投诉，或者直接在网上填写相关表格进行投诉。

三、签了合同拖欠工资怎么办

假如跟工厂签订了劳动合同却遭遇拖薪，你可以试试下面这些办法：首先，你得找老板谈谈，弄清楚他们为啥不发工资以及有没有什么解决的办法。

其次，你还可以去当地的劳动监察部门报案或者投诉，让他们来帮你处理这个问题。

当然，你也可以考虑请个律师或者法律顾问给你出谋划策，告诉你到底应该怎么做才能维护自己的权益。

不过，在处理这件事情的时候，你可千万别犯法，否则可能会给自己带来更大的麻烦。

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