“辞职后社保断缴怎么办？自己能交五险吗？去哪交呢？”这是许多职场人跳槽或创业时最焦虑的问题，五险一金直接影响医疗报销、养老待遇甚至购房资格，但很多人对灵活就业参保的规则一知半解，今天就从法律和实操角度，帮你理清个人缴纳社保的关键步骤。

**一、自己交五险，法律允许吗？

根据《社会保险法》第十条、第二十三条规定，灵活就业人员（含个体工商户、自由职业者）可以自行参加职工养老保险和医疗保险，但工伤、失业和生育保险需由单位缴纳，这意味着，个人只能缴纳养老和医疗两险，且费用全部由自己承担。

北京2023年的最低缴费基数中，养老保险每月需缴纳约1053元，医疗保险约485元，合计约1538元，而通过企业参保时，个人仅需承担约400元，其余由单位支付。自行缴费成本更高，但能保障社保连续性，避免断缴影响医保报销、积分落户等权益。

**二、去哪交？线上线下全流程解析

1、线下办理：带齐身份证、户口本、银行卡到户籍地或居住证所在地的社保局/税务局，填写《灵活就业人员参保登记表》，部分地区要求提供离职证明或灵活就业证明。

2、线上办理（以热门城市为例）：

北京：登录“北京市人力资源和社会保障局”官网→“个人业务”→“灵活就业参保”；

上海：通过“随申办”APP→“社保服务”→“灵活就业登记”；

深圳：进入“i深圳”APP→“社保专区”→“个人参保管理”。

注意： 缴费基数可自主选择当地社平工资的60%-300%，收入不稳定者建议选最低档，例如杭州2023年最低月缴养老+医疗合计791.4元，而按100%档需缴纳1319元。

三、避坑指南：这些细节可能让你白花钱

户籍限制：大部分城市仅允许本地户籍参保，但广州、成都等地已开放居住证持有者参保；

扣款时间：每月15日前需存足费用，逾期可能断缴；

补贴政策：如深圳对灵活就业人员给予每月500元社保补贴（需符合条件）；

档案托管：部分城市要求档案存至人才中心方可参保，需提前咨询。

**建议参考：

1、优先保留养老和医疗险，失业险可通过第三方代缴（需谨慎选择合规机构）；

2、对比城乡居民社保：若预算有限，居民医保年缴约300-800元，居民养老年缴200-5000元，但待遇低于职工社保；

3、异地工作需注意：非户籍地参保可能影响退休金领取地，建议提前规划。

**相关法条依据：

1、《社会保险法》第十条：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

2、《人力资源和社会保障部办公厅关于进一步做好灵活就业人员参加企业职工基本养老保险有关工作的通知》（人社厅发〔2022〕30号）：明确放开灵活就业人员参保户籍限制。

自己交社保并非“能不能”，而是“值不值”，对于短期内无法找到新工作的群体，建议以灵活就业身份参保养老和医疗；长期自由职业者可根据收入选择缴费档位，并关注地方补贴政策。关键要牢记：社保断缴超过3个月，医保报销资格将清零，重新缴费后需等待6个月恢复，与其纠结“去哪交”，不如先评估自身需求，用最小成本守住核心保障！

离职后能自己交五险吗？怎么操作最划算？，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。