个人承包商拖欠农民工工资怎么办？

问题解答：

当个人承包商拖欠农民工工资时，农民工可以采取以下措施来维护自己的权益：

1、收集证据：农民工需要收集相关证据，包括劳动合同、工资条、银行转账记录、工作证明、工友证言等，以证明劳动关系和欠薪事实。

2、协商解决：农民工可以与承包商进行沟通，要求其支付拖欠的工资，在协商过程中，可以邀请工会或第三方调解机构参与，以增加协商成功的可能性。

3、投诉举报：如果协商无果，农民工可以向当地劳动监察大队或人力资源和社会保障局投诉举报，这些政府部门负责处理劳动争议，有权责令承包商支付工资。

4、法律途径：如果上述措施都不能解决问题，农民工可以向人民法院提起诉讼，要求承包商支付拖欠的工资，在诉讼过程中，可以请求法院采取财产保全措施，以确保判决执行。

建议参考：

农民工在面对拖欠工资的情况时，应当保持冷静，理性维权，在采取行动前，可以咨询法律专业人士，了解自己的权利和应采取的步骤，可以通过政府提供的服务平台或热线寻求帮助，这些平台通常能提供法律咨询和援助。

相关法条：

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，如果用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以依法要求其支付拖欠的工资。

《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

小编总结：

当个人承包商拖欠农民工工资时，农民工应当通过合法途径维护自己的权益，收集证据并尝试与承包商协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉或直接向人民法院提起诉讼，在维权过程中，农民工应当注意保留所有相关证据，并在必要时寻求法律援助，通过合理运用法律武器，农民工有较大可能性追回自己的工资。