工伤事故对受害人的身体和生活造成重大影响，因此国家制定了工伤保险制度，为受害人提供医疗费用、误工津贴、伤残补助金等方面的保障。工伤等级的评定是确定赔偿金额的重要依据，8级伤残属于较轻的等级，那么，工伤8级能赔偿35万吗？

一、工伤8级能赔偿35万吗

根据《工伤保险条例》的规定，工伤8级伤残的赔偿标准为：

一次性伤残补助金：10个月的本人工资

一次性就业补助金：6个月的本人工资

假设受害人月工资为5000元，则可获得的赔偿总额为：

一次性伤残补助金：5000元 x 10个月 = 50000元

一次性就业补助金：5000元 x 6个月 = 30000元

工伤8级伤残的赔偿金额为80000元，远低于35万元。

二、工伤8级实际赔偿金额与工资挂钩

工伤8级赔偿金额与受害人的工资水平密切相关，工资越高，赔偿金额也越高。例如，如果受害人月工资为1万元，则工伤8级赔偿金额为：

一次性伤残补助金：10000元 x 10个月 = 100000元

一次性就业补助金：10000元 x 6个月 = 60000元

赔偿总额为160000元，仍低于35万元。

三、工伤8级赔偿金额受其他因素影响

除了工资水平外，工伤8级赔偿金额还可能受到以下因素的影响：

伤残等级评估的准确性

当地物价水平和经济发展状况

伤者是否享受工伤保险待遇

伤者是否已进行职业康复

工伤8级赔偿金额不能一概而论，需要根据具体情况进行综合确定。

工伤8级伤残的赔偿金额为80000元，远低于35万元。赔偿金额与受害人的工资水平密切相关，并可能受其他因素影响。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。