工伤赔偿涉及诸多法律问题，可能令人困惑。本文将解答关于工伤赔偿原件是否应交给社保局的问题，并提供相关法律知识。

一、工伤赔偿原件给社保局吗？

一般情况下，工伤赔偿原件不应交给社保局。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工应当向用人单位申请工伤认定，并提交相关证明材料。社保局仅负责工伤认定，不参与赔偿程序。

二、工伤赔偿原件应交给谁？

工伤赔偿原件应交给工伤职工本人或其指定的代理人。工伤职工可以自主选择是否申请工伤赔偿，并委托律师或其他代理人协助处理。

三、工伤赔偿原件包括哪些材料？

工伤赔偿原件通常包括以下材料：

工伤认定书

医疗费收据

误工费证明

护理费证明

交通费证明

营养费证明

精神损害赔偿证明

工伤职工应妥善保管这些原件，以备日后维权取证使用。

工伤赔偿原件不应交给社保局，而应由工伤职工本人保管或委托代理人处理。工伤职工在申请工伤赔偿时，应收集齐全相关原件材料，以保障自身合法权益。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。