在中获得胜利是一件令人欣喜的事情，但接下来如何向公司要钱可能会让不少人感到困惑。别担心，下面就为您详细解答这个问题。

一、劳动仲裁赢了后怎么向公司要钱

当劳动仲裁生效后，您可以采取以下步骤向公司索要应得的款项：

1. 您需要向公司仲裁。可以通过邮寄、当面递交等方式，确保公司收到这份具有的文件。

2. 如果公司在规定的期限内没有主动履行支付义务，您可以与公司进行沟通，明确告知其应履行的责任，并询问具体的支付安排。

3. 倘若公司拒绝支付或者拖延支付，您可以向当地的部门投诉，劳动监察部门有权督促公司履行支付义务。

4. 若上述方法均不奏效，您还可以向人院申请。在申请强制时，需要准备好相关的材料，如仲裁裁决书、、申请书等。

需要注意的是，整个过程中要保留好所有的沟通记录和相关证据，以备后续可能出现的问题。

二、劳动仲裁强制执行的流程

劳动仲裁强制执行的流程主要包括以下几个方面：

1. 申请。您需要向有的人民法院提交书面的。申请书应当写明申请执行的理由、事项、执行标的，以及所了解的的财产状况。

2. 。法院收到申请后，会对申请材料进行审查。符合条件的，予以受理；不符合条件的，会通知您补充材料或者裁定。

3. 执行。法院受理后，会向被执行人发出执行通知，责令其在指定的期间履行义务。被执行人未按执行通知履行义务的，法院会采取查询、冻结、被执行人的存款，查封、扣押、、被执行人的财产等措施。

4. 结案。执行完毕后，法院会作出结案处理，并将执行结果通知申请人。

三、劳动仲裁后公司拒不支付的后果

如果劳动仲裁后公司拒不支付应付款项，将会面临一系列严重的后果：

1. 公司可能会被法院纳入失信被执行人名单。一旦被纳入，公司在政府采购、、行政审批、政府扶持、信贷、市场准入、认定等方面都会受到限制。

2. 公司还可能面临罚款、拘留等强制措施。法院有权对拒不履行义务的公司或者直接责任人员采取罚款、拘留等措施。

3. 对公司的声誉和形象造成负面影响。这可能会导致员工对公司的信任度降低，客户对公司的合作意愿下降，从而影响公司的长期发展。

总之，劳动仲裁赢了之后，要通过合法的途径和方式向公司索要应得的款项。在这个过程中，要保持耐心和坚定，维护自己的。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站免费问，获取更专业的帮助。