工伤认定是对劳动者在工作中遭受事故或患职业病后，其受伤或患病性质及程度进行确认的过程。工伤鉴定是认定工伤的重要依据，但并不是必须的。那么，工伤不做鉴定就一定没有赔偿吗？

一、工伤认定与鉴定

工伤认定是劳动者在工作中遭受事故或患职业病后，用人单位或劳动者本人在规定期限内申请劳动保障行政部门进行的认定。工伤鉴定则是对劳动者因工受伤或者患职业病的程度和伤残等级进行评定。

二、工伤不做鉴定有赔偿吗？

工伤认定与鉴定是相互联系、相互补充的程序，但并不是绝对必要的。如果劳动者因工受伤或患职业病，但在规定期限内未申请工伤认定，也可以通过其他途径获得赔偿。例如：

1. 劳动仲裁：劳动者可以通过向劳动仲裁委员会提起仲裁，由仲裁委员会对工伤事实和赔偿责任进行认定。
2. 民事诉讼：劳动者也可以向人民法院提起民事诉讼，要求用人单位承担工伤赔偿责任。

三、工伤不做鉴定赔偿标准

如果工伤不做鉴定，劳动者获得赔偿的标准主要有以下几种：

1. 医疗费用：根据实际发生的医疗费用凭证进行报销。
2. 误工费：根据劳动者的工资标准和实际误工时间进行计算。
3. 伤残赔偿金：根据劳动者的伤残等级和当地标准进行计算。

四、工伤不做鉴定取证建议

如果劳动者不能及时申请工伤认定，建议采取以下措施进行取证：

1. 保留事故发生时的现场照片、视频或目击证人的证言。
2. 保留就医、治疗的医疗记录和费用票据。
3. 保留与用人单位关于工伤处理的沟通记录。

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