工伤赔偿关乎民生，广东工伤赔偿金有最低标准吗？

工伤赔偿制度是保障劳动者合法权益的重要机制，而工伤赔偿金则是工伤赔偿制度的重要组成部分。那么，广东工伤赔偿金有最低标准吗？本文将对此问题进行详细阐述。

一、广东工伤赔偿金有最低标准吗？

根据《工伤保险条例》第二十一条的规定，工伤职工的赔偿费用由用人单位按照国家规定的标准支付。其中，工伤职工因工死亡、伤残、职业病等，由用人单位按月支付工伤待遇。广东省也制定了相应的工伤赔偿标准，保障工伤职工的合法权益。

具体而言，广东省《工伤保险条例实施细则》第二十条规定，工伤职工的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金、康复补助金、生活护理费、交通费、住宿费、伙食补助费等，均有相应的最低标准。

二、广东工伤赔偿金最低标准的计算

广东工伤赔偿金最低标准的计算，主要根据工伤职工的工资收入、伤残程度等因素确定。其中，工资收入是指工伤职工在工伤事故发生前12个月的平均工资。伤残程度则根据《劳动能力鉴定标准》进行鉴定。

例如，对于工伤职工因工死亡，其丧葬补助金的最低标准为上一年度广东省城镇居民人均可支配收入的6个月；供养亲属抚恤金的最低标准为上一年度广东省城镇居民人均可支配收入的20个月。

三、广东工伤赔偿金低于最低标准怎么办？

如果用人单位支付的工伤赔偿金低于广东省规定的最低标准，工伤职工可以通过以下途径维护自己的合法权益：

1. 向当地劳动保障行政部门投诉举报；

2. 申请劳动仲裁；

3. 向法院提起诉讼。

需要注意的是，工伤赔偿涉及的法律法规较为复杂，建议工伤职工在遇到问题时及时寻求专业人士的帮助，以保障自己的合法权益。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。