在工作或生活中，遭遇吊装受伤却得不到赔偿，这无疑是一件令人倍感困扰和焦虑的事情。别担心，接下来让我们一起深入探讨这个问题，为您寻找有效的解决途径。

一、吊装受伤不赔怎么办

当您遇到吊装受伤但未获得赔偿的情况，首先要明确责任主体。确定是由于吊装设备故障、操作不当，还是现场安全措施缺失等原因导致的受伤。

1. 收集证据至关重要。包括事故现场的照片、视频，与事故相关的证人证言，医疗记录以及工作合同等。这些证据将有助于证明您受伤的事实以及与吊装工作的关联。

2. 与责任方进行沟通协商。明确表达您的诉求，要求对方承担相应的赔偿责任。在协商过程中，要保持冷静和理智，有理有据地陈述您的情况。

3. 如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉。他们有权对用人单位的劳动用工情况进行监督检查，督促用人单位依法履行赔偿义务。

4. 考虑寻求法律援助。可以向当地的法律援助机构申请帮助，他们会为符合条件的申请人提供免费的法律咨询和代理服务。

5. 向法院提起诉讼。通过法律途径来维护自己的合法权益，但这需要耗费一定的时间和精力，并且需要您充分准备好相关的证据和材料。

二、吊装受伤赔偿的标准

了解吊装受伤赔偿的标准是保障自身权益的重要一环。

1. 医疗费是首要赔偿项目，包括受伤后的诊断费、治疗费、药费等实际支出。这些费用应当根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。

2. 误工费根据您因受伤而减少的收入计算。有固定收入的，按照实际减少的收入计算；没有固定收入的，按照最近三年的平均收入计算；不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3. 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

4. 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

三、如何预防吊装受伤事故

预防吊装受伤事故的发生，是避免后续赔偿纠纷的关键。

1. 加强对吊装设备的维护和检查。定期对设备进行保养、维修，确保其性能良好，运行稳定。在每次使用前，也要进行全面的检查，排除潜在的故障隐患。

2. 对操作人员进行严格的培训和考核。确保操作人员具备专业的技能和知识，熟悉操作规程，能够熟练、安全地操作吊装设备。

3. 完善现场的安全管理措施。设置明显的警示标志，划定安全区域，严禁无关人员进入作业现场。同时，为作业人员配备必要的个人防护用品，如安全帽、安全带等。

4. 制定科学合理的吊装方案。根据吊装物品的重量、形状、尺寸以及现场环境等因素，制定详细的吊装方案，明确操作流程和注意事项。

5. 加强对施工现场的监督和管理。及时发现并纠正违规操作行为，确保各项安全措施得到有效落实。

总之，面对吊装受伤不赔的情况，要坚定维护自己的合法权益。同时，也要加强预防措施，减少此类事故的发生。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。