在工作中，遇到领导欠自己钱不还这种情况，确实会让人感到十分苦恼和棘手。毕竟领导的身份特殊，处理不好可能会影响工作关系和自身的职业发展。但别担心，下面我们就来一起探讨这个问题的解决办法。

一、领导欠你钱不还怎么办

首先，我们要保持冷静和理智，避免在情绪激动的情况下做出不恰当的举动。可以找一个合适的时机，以委婉和礼貌的方式提醒领导还钱。比如说：“领导，上次您借的那笔钱，最近我在财务上有点小状况，不知道您方不方便还我呢？”

如果领导表示暂时有困难，那可以和领导商量一个具体的还款计划，并明确还款时间。

如果领导故意拖欠不还，那就要考虑采取一些更正式的措施。比如，可以向公司的财务部门或者更高层领导反映情况，但要注意方式方法，客观陈述事实，避免引起不必要的矛盾。

此外，还可以保留好相关的证据，如借款的聊天记录、转账凭证等，以备不时之需。

二、如何巧妙向领导催款

1. 选择合适的场合和时间。避免在领导忙碌或者心情不好的时候催款，比如会议刚结束、领导正在处理紧急事务的时候。可以在领导相对轻松，比如午休时间或者工作间隙，以轻松的语气提及还款的事情。

2. 采用迂回策略。不要直接说还钱，可以先聊一些与工作相关或者领导感兴趣的话题，营造一个良好的氛围，然后再自然地过渡到借款的事情上。

3. 强调自己的困难。让领导了解到你确实急需这笔钱来解决实际问题，比如支付房租、偿还贷款等，引起领导的同情和理解。

三、领导欠钱不还对工作的影响

1. 影响工作积极性。当自己的钱被领导拖欠，心里难免会有疙瘩，可能会导致工作时无法全身心投入，影响工作效率和质量。

2. 破坏团队氛围。这种情况如果被其他同事知晓，可能会在团队中引发不良的议论和猜测，破坏团队的和谐与团结。

3. 影响职业发展。如果因为催款的方式不当，或者与领导产生冲突，可能会对自己在公司的职业发展造成不利影响。

总之，遇到领导欠自己钱不还的情况，要冷静处理，权衡利弊，采取合适的方法解决。同时，也要注意维护好与领导和同事的关系，确保工作的正常进行。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。