随着社会的发展，越来越多的女性拥有稳定的工作，不再依赖于丈夫的经济支持。那么，一旦有了工作，对女性来说还有必要吗？本文将为您提供一些关于这个问题的建议和解答。

一、有了工作

有了工作后，女性离婚需要考虑以下几个方面：

1. 经济保障：有工作提供了经济保障，女性无需担心生活陷入困境。她们可以维持自己的生活和照顾孩子。

2. 情感支持：工作场所可能会提供一定的情感支持，同事或朋友可能会理解并帮助女性走出离婚的困境。

3. 子女抚养：如果夫妻双方都有工作，法院可能不会将子女抚养权判给其中一方，而是根据双方的经济能力和抚养情况做出判决。

4. 社会压力：虽然女性就业已逐渐被社会接受，但某些传统观念仍旧存在，一些人可能会对离婚的女性抱有偏见或歧视。

二、女性有了工作如何提升离婚胜算

有了工作并不代表一定会离婚成功。以下是一些提升离婚胜算的建议：

1. 收集证据：在中，证据至关重要。女性可以收集有关丈夫家暴、出轨或其他过错行为的证据。

2. 寻求法律帮助：专业可以提供法律建议，帮助女性制定离婚策略并保护其合法权益。

3. 经济独立：经济独立是离婚后女性保障自身权利的基础。女性应确保自己拥有稳定的工作和收入来源。

4. 情绪稳定：离婚是一个情绪波动很大的过程。女性应保持冷静和理智，避免冲动行事或做出不利于自己的决定。

三、离婚后女性如何应对

离婚后，女性可能会经历一段时间的调整和适应。以下是一些应对方法：

1. 寻求情感支持：向亲友、同事或心理咨询师寻求情感支持，可以帮助女性走出离婚的阴影。

2. 转移注意力：将注意力转移到工作、爱好或其他有意义的事情上，可以缓解离婚带来的痛苦和压力。

3. 重新定位：离婚后，女性可以重新定位自己的生活，探索新的兴趣和目标，并创造一个属于自己的全新生活。

4. 保持乐观：虽然离婚是一个重大的人生变故，但女性不应该因此失去希望。保持乐观的态度和积极的心态，可以帮助她们度过这段艰难的时期。

有了工作离婚是一个需要慎重考虑的决定。女性在应充分考虑经济、情感、子女抚养等因素，并采取适当的措施提升离婚胜算。离婚后，女性应积极应对，寻求情感支持，转移注意力，并重新定位自己的生活。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。