合飞律师

发生工伤事故后，伤者往往会得到工伤公司支付的医药费。那么，工伤公司付了医药费后，还要承担其他赔偿责任吗？本文将为您详细解答。 一、工伤公司付了医药费还要赔偿吗 根据《工伤保险条例》第十七条规定，工伤职工因工负伤的，由工伤保险基金支付其医疗、康复等费用。 如果工伤事故是由用人单位的过错造成的，那...

在日常工作生活中，难免遇到交通事故，而当交通事故和工伤事故叠加时，职工的赔偿问题就变得复杂起来。本文将详细分析交通事故又是工伤的赔偿问题，帮助相关人员了解自己的合法权益。 一、交通事故又是工伤的赔偿吗 根据我国《工伤保险条例》规定，交通事故属于工伤的认定标准如下： 1. 在上下班途中，因交通事...

否！只要符合工伤认定标准，即使是手腕骨折，也可以获得工伤赔偿。 工伤认定标准 根据《工伤保险条例》第十四条，认定工伤需满足以下标准： 在工作时间内、工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作的； 在工作时间内，因工作原因受到...

工伤事故发生后，受害人享有工伤保险待遇。在获得工伤保险待遇后，单位是否还需要承担赔偿责任，这是一个复杂的问题，需要根据具体情况而定。 一、单位的主要赔偿责任 医疗费用：受害人因工伤所需的就医、治疗、康复等费用。 误工费用：因工伤导致劳动能力下降或丧失，用人单位暂停支付劳动报酬的费用。...

当发生工伤事故，导致劳动者不幸死亡后，其家属和相关人员可以按照法律规定向相关责任方申请赔偿。赔偿的范围和流程如下： 一、赔偿主体 1. 用人单位：作为劳动者的用工单位，在工伤事故中应当承担赔偿责任。 2. 第三方：如果是由第三方造成的工伤事故，则第三方应当承担赔偿责任。 二、赔偿对象 1....

对于“临时工伤了公司要赔偿吗”的问题，答案是肯定的。根据我国《劳动合同法》的规定，临时工与正式工一样，都享有劳动安全保护的权利。如果临时工在工作过程中因工作原因受伤，公司应当承担相应的赔偿责任。 赔偿范围 临时工在工作中受伤，公司应承担的赔偿主要包括以下几个方面： (1) 医疗费：临时工因工受...

工伤赔偿是保障劳动者权益的重要制度之一。南京作为中国的一个重要城市，其工伤赔偿比例也备受关注。本文将介绍南京工伤赔偿比例的相关规定和计算方法，以帮助读者更好地了解南京地区的工伤赔偿制度。 南京工伤赔偿比例的法律依据 南京工伤赔偿比例的法律依据主要包括《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工伤...

工伤是指在工作过程中，因意外事故或职业病导致员工受伤或患病的情况。根据中国的劳动法和相关法规，雇主有责任为受伤员工提供合理的工伤赔偿。当总公司和分公司之间存在关联时，工伤赔偿的责任分担问题可能会引发争议。本文将探讨总公司和分公司在工伤赔偿问题上的责任分担原则。 总公司与分公司的关系 在中国，总公...

近年来，中国农村工伤赔偿标准逐渐提高，以保障农民工的权益。2017年，农村工伤赔偿标准再次进行了调整，下面将详细介绍2017年农村工伤赔偿的具体金额。 工伤赔偿标准 根据《中华人民共和国工伤保险条例》和《农民工工伤保险办法》的规定，农村工伤赔偿标准主要由四部分组成：医疗费、伤残津贴、一次性伤残补...

工伤赔偿是指雇主对员工在工作中因意外事故而受到的伤害进行经济补偿的一种制度。在中国，工伤赔偿的标准和程序由《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规进行规定。那么，对于万彬这样的工伤事故受害者来说，他可以获得多少工伤赔偿呢？ 工伤赔偿的计算方法 根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定，工伤赔偿...