来源：【联合新闻客户端】

2023年4月25日至5月1日为第21期《职业病防治法》促销周。今年《职业病防治法》宣传周的主题是“改善劳动环境和条件，保护劳动者身心健康”。

《中华人民共和国职业病防治法》于2002年5月1日实施，2018年12月29日第四次修订，以适应国家机构改革。为预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，制定《职业病防治法》号文件。职业健康是“健康中国”的重要组成部分。保护劳动者的健康就意味着保护和发展生产力。那么，我们先来了解一下什么是“职业病”。

1.什么是“职业病”？

《职业病防治法》明确规定，职业病是指企业、事业单位、个体经济组织和其他用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害因素而引起的疾病。颈椎病、肩周炎等大家认为的“职业病”只能称为“职业相关疾病”，并不是法律意义上的职业病。

2.应当具备哪些条件才能构成职业病？

构成《职业病防治法》规定的职业病，必须满足四个条件：

（一）患病主体是企业事业单位或者个体经济组织的职工；

（二）在从事专业活动过程中产生的；

（三）因接触粉尘、放射性物质及其他有毒有害物质等职业危害造成的；

（四）属于国家公布的职业病分类和目录中的职业病。

3、职业病包括哪些类型？

根据《职业病分类和目录》，我国法定职业病分为10大类132种。他们是：

1.尘肺病。还有矽肺、煤工尘肺等。

2.职业放射病。有急性外照射放射病、亚急性外照射放射病、慢性外照射放射病、内照射放射病等。

3、职业中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。

4.身体因素职业病。有中暑、减压病等。

5、生物因素引起的职业病。有炭疽、森林脑炎等。

6、职业性皮肤病。有接触性皮炎、光敏性皮炎等。

7、职业性眼病。还有化学性眼烧伤、电光性眼炎等。

8、职业性耳鼻喉疾病。有噪声性耳聋和铬性鼻病。

9.职业性肿瘤。有石棉引起的肺癌、间皮癌，联苯胺引起的膀胱癌等。

10、其他职业病。职业性哮喘、金属烟雾热等。

职业病诊断由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

职业病防治关系到每一位劳动者的切身利益。南京市职业病防治所提醒广大劳动者了解岗位及工作环境中的危险因素，遵守操作规程，注意个人防护，做好职业病防护。负责人一名。

通讯员夏荣灿新华日报·路口记者王天

编辑：杨一珍

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