离婚的女性可能出于各种原因偷偷来到饭店，如寻找慰藉、吃饭或会见朋友或家人。酒店工作人员应保持礼貌和尊重，并谨慎处理情况。

一、离婚女人偷偷来到饭店怎么办

1. 保持礼貌和尊重：酒店工作人员应始终保持礼貌和尊重，即使他们意识到该女子是离婚的。对她表示同情或提供帮助是不合适的。

2. 尊重她的隐私：不要对该女子的离婚状况发表评论或询问她的个人生活。如果她不愿意讨论这件事，就尊重她的隐私。

3. 提供礼貌的服务：为该女子提供礼貌的服务，就像为其他客人一样。让她感到受欢迎和舒适。

4. 避免八卦：不要与其他员工或客人八卦这位女性的离婚。尊重她的隐私，并避免制造不必要的谣言。

5. 提供帮助：如果该女子似乎很沮丧或有需要，可以提供帮助。例如，你可以提供一杯水或推荐一位治疗师。

二、离婚后遭遇丈夫骚扰怎么办

如果离婚女性偷偷来到饭店是为了躲避丈夫的骚扰，酒店工作人员应谨慎处理。

1. 保持冷静：保持冷静并试图了解情况。

2. 尊重她的意愿：尊重该女性的意愿。如果她不想报警，就不要强迫她。

3. 提供安全的空间：为该女子提供一个安全的空间，躲避丈夫。

4. 联系警方：如果该女性处于直接危险中，请联系警方。

5. 提供支持：让该女性知道有人愿意提供支持。可以提供联系当地家庭暴力收容所或支持小组的信息。

三、离婚后女子遭受歧视怎么办

如果离婚女性偷偷来到饭店是因为遭受歧视，酒店工作人员应采取以下措施：

1. 记录事件：记录该女子经历歧视的任何事件，包括日期、时间、地点和任何目击者。

2. 向管理层报告：向管理层报告歧视事件。

3. 提供支持：让该女子知道酒店不会容忍歧视，并愿意提供支持。

4. 联系法律援助：提供法律援助热线或资源的信息，以便该女子获得专业协助。

5. 创建包容性的环境：酒店应努力创造一个包容的环境，让所有人感到受欢迎，无论其婚姻状况如何。

酒店工作人员在遇到离婚女性时应保持尊重和礼貌，并根据需要谨慎提供帮助。在遇到骚扰或歧视的情况下，酒店应采取措施确保该女性的安全和福祉。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。