在我们的工作生涯中，有时可能会面临需要进行的情况。这不仅关系到个人的权益保障，也对未来的工作和生活有着重要影响。那么，进行劳动能力鉴定到底需要准备哪些资料呢？相信这是很多人关心的问题，接下来就为您详细解答。

一、进行劳动能力鉴定需要哪些资料

1. 劳动能力鉴定申请表：这是进行鉴定的首要文件，需要如实填写个人信息、受伤情况等。

2. 认定决定书：用以证明受伤属于工伤范畴。

3. 有效的：如身份证、簿等，用于核实个人身份。

4. 出具的、诊断证明、检查报告等：这些资料能够清晰反映受伤的情况和治疗过程。

5. 相关的影像学资料：比如 X 光片、CT 片、MRI 片等。

6. 规定的其他材料：根据不同地区和具体情况，可能还会有其他特定的要求。

二、劳动能力鉴定申请的时间限制

1. 一般来说，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

2. 工伤职工或者其、所在单位或者经办机构认为情况发生变化的，可以申请。

3. 通常在工伤认定后，需要在规定的时间内提出劳动能力鉴定申请，以免错过时机。具体的时间限制可能因地区和法律法规的不同而有所差异。

三、劳动能力鉴定结果的作用

1. 劳动能力鉴定结果是确定工伤职工享受的重要依据。

2. 对于用人单位来说，鉴定结果也有助于合理安排工作岗位，保障职工的劳动权益。

3. 它还可以为的解决提供有力的证据，保障双方的。

以上为您详细介绍了进行劳动能力鉴定所需的资料、申请时间限制以及鉴定结果的作用。希望能对您有所帮助。需要注意的是，以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站免费问，获取更专业的帮助。