在当今社会，侵占这一行为备受关注。很多人都想知道，到底职务侵占达到多少数额会被认定为刑事犯罪呢？这是一个十分重要且具有现实意义的问题。接下来，让我们一起深入探讨。

一、职务侵占多少属于刑事

根据我国相关法律规定，职务侵占罪的立案追诉标准为六万元以上。也就是说，当公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在六万元以上的，就会被追究刑事责任。

需要注意的是，这里的“数额”指的是侵占财物的实际价值。如果行为人多次实施职务侵占行为，未经处理的，按照累计数额计算。

职务侵占的行为严重了单位的利益，破坏了正常的经济秩序。对于这种犯罪行为，法律给予了严厉的制裁。

二、职务侵占罪的量刑标准

当职务侵占的数额达到较大标准，即六万元以上一百万元以下的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

如果职务侵占数额巨大，即一百万元以上的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

在量刑时，法院会综合考虑犯罪的性质、情节、社会危害程度以及人的认罪态度、退赃情况等因素，作出公正合理的判决。

三、如何预防职务侵占

对于企业和单位来说，预防职务侵占至关重要。首先，要建立健全完善的内部管理制度，明确职责分工，规范财务流程。

其次，加强内部和，对进行审查。

再者，对员工进行法制教育和职业道德，提高员工的法律意识和。

同时，营造良好的企业文化，倡导诚信、廉洁的工作氛围。

总之，通过多种手段相结合，可以有效预防职务侵占行为的发生，保障企业和单位的正常运营和发展。

以上我们对职务侵占多少属于刑事、量刑标准以及预防措施进行了探讨。希望能让大家对职务侵占这一犯罪行为有更清晰的认识。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站免费问，获取更专业的帮助。