在繁华的上海，时有发生，而成为了劳动者维护自身的重要途径。你是否也正面临这样的困扰，想要知道如何在上海申请劳动仲裁？别着急，接下来就让我们一起深入了解。

一、上海如何申请劳动仲裁

在上海申请劳动仲裁，需要遵循以下步骤：

1. 准备材料：包括仲裁申请书、、证明（如劳动、条、工作证等）、诉求相关的证据等。

2. 确定仲裁机构：一般来说，劳动仲裁应向劳动地或者用人单位所在地的员会申请。在上海，各区都设有劳动仲裁委员会。

3. 提交申请：将准备好的材料提交给选定的劳动争议仲裁委员会，并填写相关表格。

4. 等待：仲裁委员会收到申请后，会在一定时间内决定是否受理。如果受理，会通知。

5. 参加仲裁：按照仲裁委员会的通知，参加仲裁庭审，在庭审中陈述自己的观点和提供证据。

需要注意的是，劳动仲裁有时效限制，一般为一年，从知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

二、上海劳动仲裁的流程和时间

劳动仲裁的流程大致包括申请、受理、调解、和等环节。

受理阶段，仲裁委员会在收到申请后的 5 日内作出是否受理的决定。如果决定受理，会在 5 日内将申请书副本被申请人。

被申请人需要在收到副本后的 10 日内提交答辩书。仲裁委员会在收到答辩书后 5 日内将答辩书副本送达申请人。

调解贯穿整个仲裁过程，如果双方能够达成调解，仲裁程序可以结束。

如果调解不成，会进行开庭审理。开庭审理通常在受理后的 45 日内完成，复杂的可以延长 15 日。

裁决一般会在庭审结束后的一段时间内作出，最长不超过 60 日。

三、上海劳动仲裁的注意事项

1. 证据的收集和保存至关重要。要尽可能收集与纠纷相关的各种证据，如书面文件、聊天记录、邮件等。

2. 要注意仲裁请求的合理性和明确性。明确自己的诉求，避免模糊不清或不切实际的请求。

3. 了解法律法规和政策。熟悉相关的劳动法律法规，以便在仲裁过程中更好地维护自己的权益。

4. 遵守仲裁程序和纪律。按时参加庭审，尊重仲裁员和对方当事人。

总之，在上海申请劳动仲裁需要认真准备，了解相关流程和注意事项，以确保自己的合法权益得到有效维护。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站免费问，获取更专业的帮助。