劳动纠纷是指在劳动关系中，因为工资、工时、工作条件等方面的问题，导致员工和雇主之间产生分歧和争议。在这种情况下，员工可以通过法律途径来维护自己的权益，其中之一就是申请法律援助。

法律援助是指国家为无力支付诉讼费用的人提供的法律帮助，其目的是保障公民的合法权益，促进司法公正。在劳动纠纷中，如果员工无力承担律师费用，可以申请法律援助来解决问题。

申请法律援助需要符合一定的条件，例如经济状况较为困难、案件具有一定的法律依据等。如果符合条件，员工可以向当地法律援助机构提出申请，机构会根据具体情况进行审核，并提供相应的帮助和支持。

需要注意的是，虽然申请法律援助可以帮助员工解决劳动纠纷问题，但并不是所有的案件都能够得到援助。例如，一些纠纷过于复杂或涉及的金额较大，可能需要员工自行承担部分律师费用。

劳动纠纷是一种常见的法律问题，员工可以通过申请法律援助来解决问题。但在申请之前，需要了解相关的条件和规定，以便更好地维护自己的合法权益。