劳动纠纷是指雇主与员工在劳动关系中发生的争议，包括工资、加班、休假、解除劳动合同等方面。当员工与雇主发生劳动纠纷时，可以选择申请法律援助来维护自己的权益。那么，劳动纠纷能申请法律援助收费吗？

答案是可以的。根据《中华人民共和国法律援助条例》规定，符合法律援助条件的自然人、法人和其他组织可以向法律援助机构申请法律援助。而劳动纠纷属于民事案件范畴，符合条件的申请人可以获得免费法律援助。如果申请人不符合免费法律援助条件，也可以按照规定缴纳一定的费用申请有偿法律援助。

在劳动纠纷案件中，申请人可以向法律援助机构申请法律援助服务，包括法律咨询、代理诉讼、调解等服务。法律援助机构会根据申请人的经济状况和案件性质等因素，为申请人提供相应的法律援助服务。如果申请人经济困难，可以获得免费法律援助；如果申请人经济状况相对较好，可以缴纳一定的费用获得有偿法律援助。

劳动纠纷能申请法律援助收费，申请人可以根据自己的经济状况选择免费或有偿法律援助服务。在劳动纠纷案件中，申请人可以获得专业的法律援助服务，维护自己的合法权益。