工伤是指在工作过程中发生的意外事故，导致劳动者受伤或患病的情况。手指切断工伤是一种常见的工伤类型，对劳动者的生活和工作能力造成了严重影响。在法律上，劳动者因工伤而导致手指切断，有权获得相应的赔偿。

工伤认定

劳动者需要通过工伤认定程序来确认手指切断是否属于工伤。工伤认定是指劳动者或其代表向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，由相关部门进行调查、鉴定和认定的过程。劳动者需要提供相关证据，如事故发生地点、时间、伤情照片等，以便进行认定。

工伤赔偿

一旦手指切断被认定为工伤，劳动者有权获得相应的工伤赔偿。工伤赔偿包括经济赔偿和医疗赔偿两部分。

1. 经济赔偿

经济赔偿是针对劳动者因工伤而导致的经济损失进行补偿。根据中国劳动法和相关法规，经济赔偿主要包括以下几个方面：

- 医疗费用：劳动者因手指切断而需要进行的医疗费用，包括手术费、康复费、药物费等，由用人单位承担。

- 伤残补助金：根据劳动者的伤残程度和工资水平，用人单位需要支付相应的伤残补助金。伤残程度由劳动能力鉴定机构进行评定。

- 一次性工伤医疗补助金：一次性工伤医疗补助金是指劳动者因工伤需要进行手术、治疗或康复期间的生活费用补助，由用人单位支付。

2. 医疗赔偿

医疗赔偿是指劳动者因工伤而需要进行的医疗费用补偿。用人单位应承担劳动者因手指切断而导致的一切医疗费用，包括手术费、康复费、药物费等。劳动者应及时向用人单位提供相关医疗费用凭证，以便用人单位进行报销。

其他注意事项

在处理手指切断工伤赔偿时，劳动者还需注意以下几点：

- 劳动者应及时向用人单位报告工伤事故，并保留相关证据，如事故发生地点、时间、伤情照片等。

- 劳动者可以委托律师代理工伤赔偿事宜，以确保自身权益得到保护。

- 劳动者在接受医疗治疗期间，应按照医生的建议进行治疗和康复，以提高康复效果。

手指切断工伤是一种严重的工伤类型，劳动者有权获得相应的赔偿。经过工伤认定程序，劳动者可以获得经济赔偿和医疗赔偿，以弥补因工伤而导致的经济损失和医疗费用。劳动者在处理工伤赔偿时，应注意保留相关证据并及时向用人单位报告，以确保自身权益得到保护。