工伤赔偿是员工因工伤而获得的赔偿，包括医疗费用、误工费、伤残补助金等。用人单位在支付工伤赔偿时，需要根据《中华人民共和国个人所得税法》缴纳一定的税款。下面跟随脚步一起来了解参考一番吧，相信会对您有一定帮助，当然也可以直接咨询律师。

一、工伤赔偿用人单位要交税吗

根据《中华人民共和国个人所得税法》第九条规定，个人取得下列各項所得，應當繳納個人所得稅：

（一） 工資、薪金所得

（二） 經營所得

（三） 利息、股息、紅利所得

（四） 財產租賃所得

（五） 特許權使用費所得

（六） 偶然所得

（七） 其他所得

工伤赔偿属于（一）工资、薪金所得，因此用人单位在支付工伤赔偿时，需要缴纳个人所得税。

二、工伤赔偿用人单位缴纳的税种

工伤赔偿用人单位缴纳的税种包括个人所得税和附加税费。个人所得税的税率为20%，附加税费包括地方教育费附加和企业所得税地方附加，税率分别为4%和6%。

三、工伤赔偿用人单位缴税的计算公式

工伤赔偿用人单位缴纳的税款计算公式为：

应缴税款=工伤赔偿金额（1-应纳税额）20%（1+4%+6%）

例如：员工因工伤获得工伤赔偿金20,000元，则用人单位应缴纳的税款为：

应缴税款=20,000（1-20%）20%（1+4%+6%）=3,840元

用人单位在支付工伤赔偿时，需要根据《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税及附加税费。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议咨询律师，获取更专业的帮助。