无电工证上岗属于违法行为，可以向当地的安全生产监督管理部门进行举报。

电工是一个特殊工种，需要具备相应的专业知识和技能，并持有电工证才能上岗作业。如果发现有无电工证上岗的情况，这不仅对个人的生命安全构成威胁，也可能对公共安全带来潜在风险。

为了保障安全生产和公共利益，我国对电工等特种作业人员实行严格的持证上岗制度。根据相关法律法规，未取得电工证而上岗作业的行为是违法的。

如果您发现了无电工证上岗的情况，可以向当地的安全生产监督管理部门进行举报。可以通过以下方式进行举报：

1. 电话举报：拨打当地安全生产监督管理部门的举报电话，向工作人员详细说明您所发现的无电工证上岗的情况，包括具体的地点、时间、人员等信息。

2. 书面举报：可以将举报内容以书面形式提交给当地安全生产监督管理部门。在举报信中，要清楚地阐述无电工证上岗的情况，并提供相关的证据材料，如照片、视频等，以增强举报的可信度。

3. 网上举报：一些地方的安全生产监督管理部门开通了网上举报渠道，可以通过相关网站进行举报。在网上举报时，要按照要求填写举报信息，并上传相关证据材料。

安全生产监督管理部门在接到举报后，会对举报内容进行核实和调查。如果情况属实，他们将依法对相关责任人进行处理，责令其停止违法行为，并给予相应的行政处罚。同时，安全生产监督管理部门还会加强对该地区的监管力度，防止类似情况再次发生。

总之，举报无电工证上岗的行为是维护安全生产和公共利益的重要举措。希望大家能够积极行动起来，共同营造一个安全、和谐的社会环境。

《中华人民共和国安全生产法》 第九十七条

生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款：

（一）未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的；

（二）危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的。