法律解析：

工伤认定的时间一般在 60 日内，特殊情况可延长 30 日。

工伤认定的时间会受到多种因素的影响。一般来说，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起 60 日内作出工伤认定的决定。如果事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在 15 日内作出工伤认定的决定。

在一些特殊情况下，工伤认定的时间可能会延长。比如，在工伤认定过程中，如果需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，而相关结论尚未作出时，作出工伤认定决定的时限可以中止，待相关结论作出后再恢复认定程序。在这种情况下，认定时间可能会超过 60 日。

另外，申请人提交的工伤认定申请材料完整，属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时效内的，社会保险行政部门应当受理。如果材料不完整，社会保险行政部门会当场或者在 5 日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人按照要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

为了尽快完成工伤认定，申请人应及时、准确地提供相关材料，并积极配合社会保险行政部门的调查核实工作。同时，用人单位也应当积极协助，提供必要的证据和信息。总之，工伤认定的时间虽然有一定的规定，但具体情况可能会有所不同，申请人和用人单位都应予以重视，以保障劳动者的合法权益。

法律依据：

《工伤保险条例》第二十条

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。