什么是死亡工伤赔偿款？

死亡工伤赔偿款是指雇主或保险公司向工人家属支付的一笔赔偿金，用于弥补工人在工作中因意外事故导致死亡所造成的经济损失和精神损失。

赔偿款的计算方法

根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，死亡工伤赔偿款的计算方法如下：

1. 丧葬补助金：一般为死者年平均工资的20倍，最高不超过当地最低工资标准的60倍。

2. 生活费补助金：按照死者年平均工资的60%至100%计算，支付时间不超过60个月。

3. 抚恤金：按照死者年平均工资的60%至100%计算，支付时间不超过240个月。

4. 因工死亡赔偿金：按照死者年平均工资的60%至100%计算，支付时间不超过240个月。

如何申请赔偿款？

1. 家属需要在工人死亡后15日内向用人单位申报工伤。

2. 用人单位需要在5日内向当地劳动保障行政部门报告工伤，并提供相关证据。

3. 劳动保障行政部门会对工伤进行鉴定，并出具工伤鉴定书。

4. 家属需要准备好相关证明材料，如死亡证明、户口本等，向劳动保障行政部门申请赔偿款。

5. 劳动保障行政部门会根据工伤鉴定书和相关证明材料，计算赔偿款并支付给家属。

注意事项

1. 家属需要在规定时间内申报工伤，否则可能会影响赔偿款的申请。

2. 家属需要提供真实的证明材料，如有虚假材料可能会导致赔偿款的减少或被拒绝。

3. 家属可以委托律师代理申请赔偿款，以保障自己的权益。

死亡工伤赔偿款是保障工人权益的重要制度，家属需要了解相关规定并及时申请赔偿款。用人单位也应该加强安全生产管理，尽可能避免工伤事故的发生。