简而言之，感染新冠在特定条件下可以申请工伤赔偿。

1. 因工感染新冠

如果员工在工作期间，由于接触传染源或从事高风险作业而感染新冠，则符合因工感染的条件，可以申请工伤赔偿。例如：医护人员在救治新冠患者过程中感染病毒；一线防疫人员在执行公务期间感染病毒等。

2. 符合工伤认定标准

感染新冠后，必须满足工伤认定标准才能申请工伤赔偿。根据《工伤保险条例》，工伤认定标准主要包括：

(1)劳动关系：感染新冠时与用人单位存在劳动关系。

(2)在工作时间和工作场所：感染新冠发生在工作期间和工作场所内。

(3)因工作原因：感染新冠是由工作原因造成的，且与工作环境有关。

3. 提交工伤认定申请

符合工伤认定标准后，员工应及时向用人单位或劳动行政部门提出工伤认定申请。申请材料包括：工伤认定申请表、医疗诊断证明、工作场所调查报告等。

4. 工伤认定程序

劳动行政部门收到工伤认定申请后，将组织医疗鉴定委员会进行伤情鉴定。伤情鉴定主要包括：感染新冠的诊断、病情的严重程度、与工作原因的关联性等方面。根据鉴定结果，劳动行政部门将做出工伤认定结论。

5. 赔偿项目

工伤认定后，员工可获得的赔偿项目包括：医疗费用、误工费、伤残补助金、一次性伤残津贴、护理费、交通费等。赔偿标准根据伤残程度和当地工伤保险基金的规定确定。