工伤事故往往会给受害者及其家庭带来巨大的经济和精神损失。受害者依法享有获得工伤赔偿的权利。在实践中，工伤赔偿的支付有时会遇到阻碍，其中一种情况就是包工头打欠条是否有效。

一、工伤赔偿包工头打欠条有效吗？

原则上，工伤赔偿包工头打欠条是无效的。

根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险待遇由用人单位承担。包工头并非用人单位，不具有支付工伤赔偿的义务。包工头打出的欠条不能视为对工伤赔偿的有效承诺。

二、包工头替用人单位支付工伤赔偿的行为

虽然包工头一般不承担工伤赔偿责任，但在特殊情况下，包工头可能会代用人单位支付工伤赔偿。在这种情况下，包工头可以向用人单位追偿。

包工头代为支付工伤赔偿，应满足以下条件：

1. 包工头与用人单位存在承包关系；

2. 包工头支付工伤赔偿是基于用人单位的委托或授权；

3. 包工头已向用人单位垫付工伤赔偿款项。

三、构成事实劳动关系的情况下

如果包工头与工人之间构成事实劳动关系，那么包工头就承担用人单位的责任，应支付工伤赔偿。

事实劳动关系是指劳动者向用人单位提供劳务，而用人单位与劳动者之间不具备法定劳动合同关系，但存在劳动关系的实际特征。例如，包工头直接管理工人、发放工资等。

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