工伤赔偿的基本原则

根据《中华人民共和国劳动保险条例》，工伤是指在工作期间或者因工作引起的职工的人身伤害、疾病。衡水工地工伤的赔偿标准遵循着国家的法律法规，根据工伤的性质和程度进行相应的赔偿。

工伤赔偿的范围

工伤赔偿的范围包括医疗费、工伤医疗期间的工资、伤残赔偿金、死亡赔偿金等。

医疗费

对于因工作受伤或者患职业病的职工，用人单位应当按照国家规定的医疗费用支付标准支付其医疗费。

工资

因工伤需要休息接受治疗的，用人单位应当支付其工伤医疗期间的工资。

伤残赔偿金

对于工伤造成的职工伤残，用人单位应当支付一次性伤残赔偿金。

死亡赔偿金

对于因工伤死亡的职工，用人单位应当支付其家属一次性死亡赔偿金。

赔偿标准

具体的赔偿标准根据《工伤保险条例》中的规定，对于不同程度的工伤有不同的赔偿标准。例如，对于工伤造成的伤残，根据伤残程度和工资水平来确定伤残赔偿金的数额；对于因工伤死亡的职工，赔偿金的数额也会根据具体情况进行确定。

如何申请工伤赔偿

对于衡水工地的职工，如果发生工伤，首先应当及时向用人单位报告，并尽快就医。然后，需要向当地的劳动保障部门申请工伤认定，经过认定后，可以按照规定的程序申请工伤赔偿。

衡水工地工伤的赔偿标准是根据国家的法律法规来确定的，对于受伤的职工来说，要及时向用人单位报告并进行医疗治疗，然后按照规定的程序申请工伤赔偿。用人单位也应当依法履行工伤赔偿的义务，保障受伤职工的合法权益。