法律解析：

退休申请一般是在达到法定退休年龄前的一段时间办理。

退休申请的办理时间具体会因地区、单位性质以及个人情况而有所不同。通常来说，在即将达到法定退休年龄前的一至三个月左右着手准备办理较为合适。

对于企业职工，所在单位的人事部门一般会提前通知员工准备相关材料，并协助办理退休手续。在一些大型企业或规范化管理的单位，可能会有专门的流程和时间安排。

对于灵活就业人员，需要自己密切关注退休时间，提前了解办理流程和所需材料，及时到当地社保部门或相关机构进行申请。

办理退休申请的时间之所以重要，是因为如果提前太多，可能会因政策变化等因素导致申请需要重新调整；而如果办理过晚，则可能会影响到退休待遇的按时享受。

在办理退休申请时，要确保提供的材料真实、完整、准确。常见的材料包括身份证、户口簿、社保卡、个人档案（如有）、退休申请表等。不同地区可能还会有一些特殊要求，例如独生子女证明等。

总之，为了顺利办理退休手续并按时享受退休待遇，建议提前了解相关规定和要求，在合适的时间进行申请。

法律依据：

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

第十三条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。