法律解析：

农村社保和单位社保一般不建议一起交。

农村社保通常指的是新型农村社会养老保险和新型农村合作医疗，而单位社保则包括职工养老保险、职工医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

从政策角度来看，每个人在同一时间内只能参加一种基本养老保险制度。如果同时缴纳农村社保和单位社保，可能会导致重复参保。在退休或享受相关待遇时，也只能按照一种制度来计算和发放。

此外，重复缴纳社保还可能带来一些问题。一方面，这会造成个人经济上的不必要支出，增加缴费负担。另一方面，在办理社保相关手续和待遇核算时，可能会出现混乱和麻烦。

如果已经同时缴纳了这两种社保，建议根据自身实际情况进行选择和调整。比如，如果在单位工作稳定，且单位社保能够提供较好的保障，可以考虑停止缴纳农村社保。

同时，需要注意的是，不同地区对于社保政策的具体执行和规定可能会有所差异。因此，在处理社保问题时，最好咨询当地的社保部门或专业人士，以获取准确的信息和建议，确保自身的社保权益得到合理保障。

总之，**不建议农村社保和单位社保一起交**，应根据自身情况进行合理安排和选择，避免不必要的麻烦和经济损失。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。