法律解析：

可以向医院相关管理部门、上级领导或监管机构进行投诉。

当遇到医院保安态度恶劣时，以下是一些可以采取的投诉途径和方式。

可以直接向医院的保卫部门或总务科等管理部门反映情况。通常医院内部会有专门负责处理这类问题的科室，他们会对保安的行为进行调查和处理。

也可以向医院的上级领导，如院长办公室等进行投诉。领导层面通常会更加重视这类问题，以确保医院的整体服务质量和形象。

另外，如果医院有设立专门的投诉渠道，比如投诉箱、投诉热线等，也可以通过这些途径进行投诉。

同时，还可以考虑向相关的监管机构反映，比如卫生健康委员会等。他们有权对医院的管理和服务进行监督和指导。

在投诉时，要尽可能详细地描述事件的经过，包括时间、地点、保安的具体行为和言语等，以便相关部门能够准确了解情况并进行有效的处理。同时，要保持冷静和理智，避免与保安发生进一步的冲突。

总之，通过合理合法的途径进行投诉，有助于维护自身的权益，也能够促使医院加强对保安人员的管理和培训，提高整体服务水平。

法律依据：

《治安管理处罚法》第四十二条

有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：

（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；

（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；

（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；

（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；

（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；

（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。