法律解析：

职工医保报销额度会因地区、政策等因素而有所不同。

职工医保的一年报销额度并非是固定统一的数值，它受到多种因素的综合影响。

首先，不同地区的医保政策存在差异，这会直接导致报销额度的不同。各地会根据自身的经济发展水平、医保基金的收支状况等，来制定相应的报销标准和额度限定。

其次，职工医保的报销额度还可能与参保人的具体情况有关。比如，一些地区对于特定疾病或重大疾病的报销额度可能会有单独的规定和提高。

再者，医保报销通常会区分门诊报销额度和住院报销额度。一般来说，住院的报销额度相对会高于门诊。

为了确切了解当地职工医保一年的报销额度，参保人可以通过以下途径获取准确信息：一是咨询当地的医保经办机构，他们能够提供最权威和详细的解答；二是通过当地医保部门的官方网站或相关服务平台进行查询；三是可以向所在单位的人力资源部门或医保经办人了解情况。

需要注意的是，医保政策可能会随着时间而有所调整和变化。因此，参保人应及时关注相关政策动态，以便更好地享受医保待遇。及时了解和掌握医保报销额度等信息，对于合理规划医疗支出、保障自身健康权益具有重要意义。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第二十六、第二十八条