随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动争议调解协议能申请仲载吗,劳动争议调解的程序有哪些问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。

劳动争议调解协议能申请仲载吗

劳动争议申请劳动调解后，如果一方当事人不履行协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十五条达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。第十六条因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。

广州劳动仲裁律师费标准是什么？

律师费的支付标准，除少数省市有指导性意见外，大多采取协商收费的办法。一般说来，每家律师事务所都有自己的收费标准，律师费因律师事务所的不同和具体承办律师的不同而不同，有的差距还比较大。

上海劳动仲裁律师费是多少？

一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输了，费用也不退回。

1.不涉及财产2500-10000元

2.涉及财产按诉讼争议标的额：

≤1万元按民事不涉及财产案件标准执行

>1万元，≤10万元6-7%

>10万元，≤50万元5-6%

>50万元，≤100万元4-5%

>100万元，≤500万元3-4%

>500万元，≤1000万元2-3%

>1000万元，≤1亿元1-2%

>1亿元0.5-1%

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