当前位置:首页 > 普法百科 > 正文内容

雇人必须签劳动合同吗

合飞律师1个月前 (04-01)普法百科2

雇人必须签劳动合同吗?是的,根据中国法律规定,雇主与劳动者之间必须签订劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动法》规定:“用人单位与劳动者订立劳动合同,应当遵循自愿、平等、协商一致、诚实信用的原则。”也就是说,签订劳动合同是双方自愿、平等的行为。

此外,《中华人民共和国劳动合同法》规定:“用人单位与劳动者订立、变更、续订劳动合同,适用本法。”也就是说,无论是新签订的劳动合同,还是变更、续订的劳动合同,都必须遵守《劳动合同法》的规定。

因此,作为雇主,必须与员工签订劳动合同,否则将会面临法律风险和责任。同时,劳动合同也是保障劳动者权益的重要法律文件,双方应当认真履行合同义务,维护自己的合法权益。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》

《中华人民共和国劳动合同法》

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明:本文由浙江合飞律师事务所结合法律法规原创并发布,除法院案例栏目内容为公开转载,如无特殊声明均为原创,如需转载请附上来源链接。

本文链接:https://www.hefeilaws.com/hf/542566.html

雇人必须签劳动合同吗的相关文章