交通事故中负主责就不能认定工伤吗

如果是因公发生的交通事故应该认定为工伤。

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《》十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

因此，在实际中工伤的认定不是和责任有关，主要是是否属于工作范围之类。如果是因为工作导致的交通事故不管是不是主要责任都应该认定为工伤，这点大家需要了解清楚。看完之后如果您有其他问题，欢迎咨询合飞律师网专业律师。