哪些情况下职工不得拒绝加班
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劳动者不得拒绝加班的3种情况是什么
劳动者不得拒绝加班的3种情况是什么 (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 《中华人民共和国》 第四十二条 ...
如果加班没有加班工资怎么办(工资包含加班费可以拒绝加班吗)
没有加班工资的加班可以拒绝，且即使是企业支付加班费的情形，职员若是不想加班也可以拒绝。再者，若是职员参与了单位组织的加班活动，但是单位却不想职员支付加班费，那么单位就违法了。 没有加班工资的加班可以拒绝吗? 1、没有加班工资的加班可以拒绝，且即使是企业支付加班费的情形，职员若是不想加班也可以拒绝...
调解投资者纠纷，投资者提出的调解申请证券公司不得拒绝
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于调解投资者纠纷的问题，于是小编就整理了3个相关介绍调解投资者纠纷的解答，让我们一起看看吧。 双峰金融纠纷调解中心是什么机构？ 投资者保护机构是什么意思？ 车位合同纠纷案例？ 双峰金融纠纷调解中心是什么机构？ 双峰金融纠纷调解...
公司让加班劳动者可以拒绝加班吗
一、公司让加班劳动者可以拒绝加班吗 劳动者在一定情况下可以拒绝公司安排的加班。具体如下： （一）正常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。若用人单位未与劳动者协商，劳动者有权拒绝加班。 （二）若加班时长违反法律规定，劳动者可拒绝。一般每日加班不得超过1小时；...
试用期不想加班可以拒绝加班吗
试用期拒绝加班是可以的。用人单位和劳动者必须就加班事宜达成一致，还涉及加班工资的支付标准和支付方式。没有约定的，劳动者在试用期内可以拒绝加班的，具体情况依法执行。 试用期不想加班可以拒绝加班吗 试用期是指用人单位对新入职员工的思想观念、工作态度、实际工作能力、身体状况等进行进一...
职工能不能安排随意拒绝加班
一、职工能不能安排随意拒绝加班 职工一般不能随意拒绝加班，但存在特定情形时可以拒绝。 从法律规定来看，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超...
职工能否拒绝加班
一、职工能否拒绝加班 职工在一定情况下是可以拒绝加班的。 从法律规定来看，正常情况下用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。这里...
哪些情况下认定遗嘱是无效的呢(哪些情况下认定遗嘱是无效的情形)
遗嘱是遗嘱人在生前按照法律规定的方式对其遗产或者其他事务进行个人处分的法律行为。是传承的重要基础之一。那么什么情况下遗嘱无效呢？ 网友咨询： 什么情况下遗嘱会被认定为无效？ 律师答复： 一、无行为能力人、限制行为能力人所立遗嘱无效。无行为能力人、限制行为能力人即使取得完全行为能力，其原有遗嘱...
