一、公会不签合同要违约金吗

如果公会不签合同，通常不存在支付违约金的情况。

从法律角度看，合同是约束双方权利义务的书面约定，只有在合同成立且有效的情况下，才会涉及违约金条款。公会不签合同，双方之间就没有形成有效的合同关系，没有约定违约的情形以及违约金的数额等相关内容。

但是，如果公会与成员之间虽然没有书面合同，但存在事实上的合作关系（比如已经实际履行了一些类似合同的行为，如公会对成员进行管理、安排工作，成员接受并获取报酬等），这种情况下，双方的权利义务可能会依据相关法律规定、行业惯例等来确定，但这并不等同于传统意义上的合同违约条款所规范的违约金情况。所以一般而言，不签合同就不存在基于该合同的违约金问题。

二、教师不签合同付违约金吗

如果教师没有签订合同，一般情况下不存在基于合同约定的违约金支付问题。

从角度看，虽然没有签订书面合同，但如果事实上形成了劳动关系，教师和用人单位受律法规的约束。例如，用人单位不能随意要求教师承担没有合同依据的所谓“违约金”。

然而，如果教师有违背诚实信用原则的行为，比如通过欺诈等手段入职，虽然没有合同约定违约金，但可能需要对用人单位的损失承担赔偿责任。同时，如果教师接受了单位特殊的培训等情况，即使没有书面合同约定，根据公平原则和相关法律规定，在某些情形下也可能需要承担合理的费用补偿，但这不是严格意义上的违约金。

总之，在没有签订合同的情况下，不能简单判定教师要付违约金，需要根据具体情况依据相关进行判定。

三、前7天不签合同算违约吗

是否构成违约要看具体情况。如果双方有约定在某个特定时间（比如7天内）必须签订合同，而一方未履行该约定，那可能构成违约。

（一）有约定的情况

1. 若双方事先明确约定了在前7天要签订合同，一方无正当理由拒绝签订或者拖延超过7天不签，这就违背了双方的约定，构成违约行为。另一方有权依据相关约定追究其违约责任，比如要求赔偿损失等。

2. 但如果有特殊原因导致未能签订，例如不可抗力（自然灾害等不可预见、不可避免、不可克服的客观情况）或者双方事后协商变更了签订合同的时间等情况，则不构成违约。

（二）无约定的情况

如果双方没有约定在前7天必须签订合同，那么即使在前7天未签合同，也不存在违约的问题。

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