法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间，我国的法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。

建议参考：

1、了解法定节假日的规定：在工作和生活中，要充分了解自己所在地区和行业的法定节假日规定，合理安排工作和休息时间。

2、提前规划假期：在法定节假日来临之前，提前规划好假期的安排，包括旅游、探亲、休息等，以充分享受假期的快乐。

3、注意节日氛围：在法定节假日期间，要注意节日氛围的营造，尊重传统文化和习俗，避免违法违规行为。

相关法条：

1、《中华人民共和国劳动法》第四十条规定：用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。

2、《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定：全体公民放假的节日：（一）新年，放假 1 天（1 月 1 日）；（二）春节，放假 3 天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节，放假 1 天（农历清明当日）；（四）劳动节，放假 1 天（5 月 1 日）；（五）端午节，放假 1 天（农历端午当日）；（六）中秋节，放假 1 天（农历中秋当日）；（七）国庆节，放假 3 天（10 月 1 日、2 日、3 日）。

小编总结：

法定节假日是劳动者休息和放松的重要时间，了解和遵守法定节假日的规定对于保障劳动者的权益和促进社会和谐具有重要意义，在享受法定节假日的同时，也要注意遵守法律法规和社会公德，共同营造一个和谐、稳定的社会环境。