公司拖欠工资强制执行也不给?律师手把手教你维权绝招
"明明打赢了官司,公司拖欠工资强制执行也不给,我该怎么办?"这是很多劳动者最绝望的困惑,作为处理过上百起劳动纠纷的律师,今天告诉你法律赋予劳动者的终极武器,跟着这5步操作,让老赖老板主动掏钱!
第一步:确认执行申请书是否"写到位"
很多劳动者拿着胜诉判决申请强制执行时,只写了"要求支付工资",却漏掉3个关键点:
1、主张加倍支付迟延履行利息(每日万分之1.75)
2、要求执行期间工资利息(按LPR计算)
3、申请将公司纳入失信名单(限高消费)
👉 律师提醒:在《强制执行申请书》中必须写明上述3项,执行法官才能全面采取强制措施。
第二步:深挖公司财产线索
别指望法院能查到所有财产,你要主动提供:
- 公司隐秘银行账户(可通过业务往来合同查找)
股东个人账户流水(尤其是工资走私人账户的情况)
应收账款(客户未支付的合同款)
转移的财产(如最近过户的车辆、房产)
✅ 实战技巧:申请法院向支付宝、微信支付调取流水,现在90%企业都有电子账户!
第三步:追加股东为被执行人
如果公司账上没钱,记住这3种情形可追到老板个人:
1、股东未实缴出资(查企业信用信息公示系统)
2、公私财产混同(用公司账户给老板买房买车)
3、恶意注销公司(判决后突击注销)
💡 法律依据:《公司法》第20条,去年刚有案例判决股东个人承担200万工资债务。
第四步:启动刑事追责程序
对于转移财产、玩失踪的老板,直接向法院执行局提交:
拒执罪刑事控告书
财产转移证据(如房产过户记录)
高消费证据(如抖音晒豪车、出国旅游)
⚠️ 注意:根据刑法第313条,拒执罪可判3年有期徒刑,我们团队用这招帮工人3天追回86万。
第五步:巧用执行救济组合拳
当常规手段失效时,试试这些"杀手锏":
- 向人社局申请农民工工资保证金(如有)
- 起诉关联公司承担连带责任
- 申请执转破清查隐匿资产
- 联系税务部门稽查偷漏税倒逼还款
📌 真实案例:我们曾通过税务稽查让拖欠工资的酒店补缴税款380万,最终用税款优先支付了工资。
律师建议:
1、收到判决书15天内必须申请执行
2、每季度到执行局查询财产查控反馈
3、发现转移财产立即申请财产保全
4、善用执行悬赏保险(花1千元最高悬赏10万)
5、优先选择司法拘留(15天拘留比诉讼更高效)
法律不会保护躺在权利上睡觉的人!当遭遇拖欠工资强制执行也不给时,要像"剥洋葱"一样层层突破,从2023年最新数据看,采取刑事控告+股东追责的组合策略,回款成功率提高至78%,与其每天打电话求老板,不如让法律武器替你说话!
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