员工拒绝签劳动合同怎样处理(员工拒绝签订劳动合同如何处理)
工人拒绝签劳动合同单位可以将其辞退,但是在辞退的时候,依旧需要向职员支付工资。且需要注意的是,即使是劳动者自己不签署劳动合同,若是将职员辞退的是否,该职员已经入职超过一个月,单位依旧需要向其支付双倍工资。
工人拒绝签劳动合同怎么处理?
劳动合同必须签两份吗?
正规的劳动合同是签两份的,如果当地劳动部门需要备案的就要签三份,员工、用人单位、劳动部门各执一份留存。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者以及劳动部门三方各执一份。
工头不给钱没有劳动合同怎么办?
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