离婚协议是夫妻双方在离婚时达成的协议，它规定了双方在离婚后的财产分割、子女抚养、探视权等问题，以下是签订离婚协议的一些要点：1、明确财产分割：夫妻双方需要明确各自的财产，包括房产、车辆、存款、投资等，并协商好如何分配。2、确定子女抚养：如果有子女，需要协商好子女的抚养权、抚养费、探视权等问题。3、考...

与个人签订劳务分包合同(与个人签订劳务分包合同违法吗)

当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对与个人签订劳务分包合同违法吗,劳务分包合同纠纷怎样处理进行了解答，希望能解答您的问题。...

分公司可以签订劳动合同吗(分公司可以直接签订劳动合同吗)

1.分公司依法登记注册并取得营业执照的，有工作权。作为“用人单位”，可以直接与劳动者签订劳动合同。2.分公司未依法登记注册，未取得营业执照的，不具有劳动权，不能直接与劳动者签订劳动合同。此时需要总公司授权与劳动者签订劳动合同(3354)，即“用人单位”是总公司，而不是分公司。分公司可以签订劳...

公司要和法人签订劳动合同吗

一、公司要和法人签订劳动合同吗公司一般不需要与法人签订劳动合同。法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，并非自然人。在公司的法律关系中，你提及的可能是法定代表人。法定代表人是代表法人行使职权的负责人。法定代表人如果同时在公司担任具体职务，从事实际工作，...

公司与法人能签订劳动合同吗

一、公司与法人能签订劳动合同吗公司与法人不能签订劳动合同。具体分析如下：法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，并非自然人。而劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议，主体一方必须是自然人劳动者。从公司角度看，公司作为法...

分公司可以签订劳动合同吗(分公司可以签订劳动合同么)

未毕业可以签订正式劳动合同吗(未毕业能签订劳动合同吗)

还没毕业是不能签订劳动合同的，只能签署就业协议。如果高校的毕业生还没有正式毕业的，就和用人单位构成了劳动关系的是不能签署劳动合同的，但是需要签署一份就业协议书，也是受到法律的保护的。还没毕业可以签订劳动合同吗? 没有毕业不可以签劳动合同，但是可以签署就业协议。因为在校生还没有毕业的，不具备劳动...

公司法人要签劳动合同吗,公司法人与法定代表人的区别是什么

公司法人要签劳动合同吗,公司法人与法定代表人的区别是什么具体如下所述：（一）公司法人要签劳动合同吗劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同只针对自然人，而公司法人是自然人的对称。它是是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担...

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与法人签订劳动合同吗

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