根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国民事诉讼法》，在劳动纠纷案件中，原告和被告都有出庭的权利和义务，即双方都应当亲自到庭参加诉讼。

根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定，劳动者在与用人单位订立劳动合同、执行劳动合同或者请求支付劳动报酬等方面的权益受到侵害时，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条的规定，当事人应当亲自到庭参加诉讼。当事人不能到庭的，应当委托代理人出庭，并按照规定提交授权委托书和代理人身份证明文件。

因此，根据我国法律规定，劳动者在劳动纠纷案件中必须亲自到庭参加诉讼，否则将影响案件的审理和判决结果。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》第四十一条

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条