公司里那个每天点钞票、跑银行、登记账本的人，到底算不算“出纳”？出纳，听起来简单，但它的职责可不简单，甚至可以说，是企业财务运转的“第一道防线”，咱们就来聊透这个看似普通却极其关键的岗位——什么是出纳。

先说结论：出纳，是专门负责企业现金和银行存款的收付、保管及日记账登记的财务人员，它不是打杂的，也不是“会计的助手”，而是一个有明确职责、专业性强、风险高的独立岗位。

很多人把出纳和会计混为一谈，觉得都是“管账的”，其实不然。会计管的是“账”，而出纳管的是“钱”，会计负责记账、算账、报税、做报表，而出纳负责的是“真金白银”的流转——收钱、付钱、开票、对账、跑银行、保管支票和印章，每一笔都必须清清楚楚、有据可查。

举个例子：公司收到客户一笔10万元的货款，谁去确认到账？是出纳，谁去把这笔钱存进公司账户？是出纳，谁去登记这笔钱的来龙去脉？还是出纳，如果这笔钱到账后迟迟没登记，会计那边账上就“少了一笔”，整个财务系统就乱了套。出纳是财务流程的“起点”，也是资金安全的“守门人”。

出纳的工作讲究“钱账分离”原则，也就是说，一个人不能既管钱又管账，这是为了防止舞弊，确保资金安全，出纳可以登记现金日记账和银行日记账，但不能做总账，也不能审核自己的付款单据，这种制度设计，就是为了形成内部牵制,降低财务风险。

更关键的是，出纳岗位看似操作性强，实则责任重大，一旦出现现金短缺、支票丢失、银行对账不平，第一个被问责的就是出纳，尤其是在中小企业，很多老板觉得“出纳就是跑腿的”，结果让亲戚朋友随便上手，结果出了资金挪用、账实不符的问题,追悔莫及。

所以说，一个合格的出纳，必须具备三大素质：
一是细心——一分钱都不能错；
二是原则性——该拒绝的付款坚决不付；
三是合规意识——每一笔操作都要有审批、有凭证、有记录。

现在很多企业开始重视出纳的专业化培训，甚至要求持证上岗，初级会计职称、出纳实务培训证书，都是加分项。出纳不是“临时工”，而是企业资金安全的“第一责任人”。

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📌 建议参考：

如果你是企业老板，千万别把出纳当成可有可无的岗位，建议做到三点：

1. 设立专职出纳岗位，避免一人兼任会计和出纳；
2. 建立严格的审批流程，所有付款必须有签字、有依据；
3. 定期进行现金和银行存款盘点，确保账实相符。

如果你是想从事财务工作的新人，出纳是一个非常好的起点，它能让你快速熟悉企业的资金流动全过程，为后续转型会计、财务分析打下坚实基础。

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📚 相关法条参考：

1. 《会计法》第二十七条：
   “各单位应当建立、健全本单位内部会计监督制度，记账人员与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确，并相互分离、相互制约。”

2. 《现金管理暂行条例》第六条：
   “开户单位的现金收入应当于当日送存开户银行，当日送存确有困难的，由开户银行确定送存时间。”

3. 《企业内部控制基本规范》第三十条：
   “企业应当建立资金业务的岗位责任制，明确相关部门和岗位的职责权限，确保办理资金业务的不相容岗位相互分离、制约和监督。”

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出纳，不是“数钱的”，而是“守钱的”，它既是企业资金流动的“操作员”，也是财务安全的“守门人”。理解什么是出纳，其实就是理解企业财务管理的第一道防线，无论是企业主还是职场新人，都不应低估这个岗位的重要性。钱无小事，出纳有大责——别再把它当成打杂岗，它值得被专业对待,也值得被认真尊重。

出纳到底是干嘛的？很多人以为只是管钱，其实远不止如此！，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。