随着社会的不断发展，离婚率也越来越高。在职场中，遇到离婚的男领导的情况并不少见。对于女性员工来说，如何与离婚男领导相处，是一个值得关注的话题。

一、吸引离婚男领导怎么办

1. 保持职业素养：无论在什么情况下，都要保持良好的职业素养，不逾越职场界限，避免让领导产生误会。

2. 展现能力和价值：通过出色的工作表现和解决问题的能力，让领导看到你的价值，建立信赖感。

3. 寻求专业帮助：如果与领导相处困难，可以寻求心理咨询师或人际关系专家的帮助，理清自己的想法和情绪。

4. 保持适当距离：避免与领导过于亲近，保持适当的社交距离，避免引起不必要的误会。

5. 尊重隐私：理解领导的离婚经历，尊重其隐私，不八卦或传播流言蜚语。

6. 保持积极的心态：不要因为领导的婚变而产生消极情绪，保持积极的心态，专注于自己的工作和生活。

二、如何让离婚男领导关注到你

1. 展现独特优点：发挥自己的优势和特长，让领导注意到你与众不同的一面。

2. 主动承担任务：在工作中主动承担有挑战性的任务，展示你的能力和奉献精神。

3. 主动沟通：经常与领导沟通工作进展和遇到的困难，让领导了解你的想法和需求。

4. 保持良好的形象：注意自己的穿着打扮，保持专业和得体的形象，给领导留下良好的印象。

5. 制造巧合：在工作之余，制造一些巧合的机会，与领导进行非正式的交流，拉近彼此的关系。

三、如何避免与离婚男领导暧昧

1. 保持界限：时刻提醒自己与领导的界限，避免做出越界行为。

2. 拒绝暧昧信号：如果领导表现出暧昧的信号，要明确拒绝，表示你只愿意保持工作关系。

3. 保持透明：与同事或朋友分享你的感受，让他们监督你的行为，避免误入歧途。

4. 保护自己：收集与领导暧昧行为相关的证据，以保护自己的利益。

5. 寻求支持：如果遇到与领导暧昧的困境，请向值得信赖的人寻求支持和建议。

与离婚男领导相处时，保持职业素养、尊重隐私和保持适当距离至关重要。通过展现能力、主动沟通和制造巧合，可以吸引领导的关注。注意避免暧昧行为，保护自己的利益。