当您不幸遭遇工伤，除了基本的医疗费、护理费、伤残赔偿金等补偿之外，还可能享有误工费。

一、工伤一次性赔偿有误工费吗？

根据《工伤保险条例》第33条规定，对于因工伤暂时全部丧失劳动能力的，按照本人工资收入计算误工费用，发放误工津贴。误工津贴标准为本人工资的90%，从工伤发生之日起至恢复工作止。

二、工伤一次性赔偿中的误工费如何计算？

误工费的计算公式为：误工津贴标准×误工天数。

误工津贴标准：一般为本人工资收入的90%。

误工天数：从工伤发生之日起至恢复工作止的实际误工天数。

三、工伤一次性赔偿中误工费的注意事项

误工费仅适用于因工伤暂时全部丧失劳动能力的情况。

误工费的发放期限从工伤发生之日起至恢复工作止。

误工费的计算应以本人工资收入为基础，包含基本工资、补贴、津贴等。

如果工伤事故导致职工死亡，其家属无权要求支付误工费。

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