工伤事故不仅会给受伤职工的身体造成损害，还会带来巨大的经济损失。如果工伤单位不给解决赔偿问题，工伤职工该怎么办呢？

一、工伤单位不给解决怎么办赔偿

1. 及时报工伤：工伤职工在受伤后，应及时向单位报告工伤情况，并提交工伤认定申请。

2. 医疗费垫付：如果工伤单位不垫付医疗费，工伤职工可先行垫付，并保留相关票据。

3. 维权渠道：工伤职工可以通过以下途径维权：

向劳动监察部门投诉

向工会组织求助

向法院提起诉讼

二、工伤单位不给解决赔偿后果

工伤单位不给解决赔偿，除了让工伤职工经济受损外，还可能承担法律责任：

1. 行政处罚：劳动监察部门可对工伤单位处以罚款或责令限期整改。

2. 民事赔偿：工伤职工可以通过诉讼向工伤单位索赔医疗费、误工费、伤残津贴等费用。

三、工伤单位不给解决赔偿的证据收集

收集证据是维权的关键，工伤职工应注意收集以下证据：

1. 工伤认定书：证明工伤事故存在和责任主体。

2. 医疗费发票：证明医疗费用的支出。

3. 误工证明：证明工伤造成的工作时间损失。

4. 工伤单位拒不赔付的证明：如单位书面通知或邮件等。

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