在工作中受伤是一件让人忧心的事情，尤其是像右手受伤缝了五针这样的情况。这不仅会给您的身体带来痛苦，还可能影响到您的工作和生活。接下来，我们就详细探讨一下这种情况下如何获得赔偿。

一、上班右手受伤缝了五针怎么赔

首先，如果您是在工作中受伤，应当及时告知单位，并申请工伤认定。工伤认定是获得赔偿的关键步骤。通常，单位应当在事故发生之日起 30 日内提出工伤认定申请，如果单位未按时申请，您或者您的近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起 1 年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

在认定为工伤后，您将进行劳动能力鉴定。这一鉴定会确定您的伤残等级，而伤残等级直接关系到赔偿的金额。对于右手受伤缝了五针的情况，可能会根据具体的恢复情况和功能影响来评定等级。

赔偿的项目包括但不限于医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、停工留薪期工资等。如果您的伤残等级较高，还可能获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

需要注意的是，赔偿的金额会受到多种因素的影响，比如您的工资水平、当地的平均工资、治疗费用的实际支出等。

二、上班受伤赔偿的法律依据

1. 《工伤保险条例》是保障劳动者在工作中受伤获得赔偿的重要法律依据。其中明确规定了工伤认定的条件、程序以及赔偿的项目和标准。

2. 此外，各地也会根据本地的实际情况制定相应的实施细则和办法，进一步细化和明确工伤赔偿的具体操作流程和标准。

在处理工伤赔偿时，一定要了解并依据相关的法律法规，维护自己的合法权益。

三、如何保障自己的工伤赔偿权益

1. 保留好所有与工伤相关的证据，包括病历、诊断证明、医疗费用发票、劳动合同等。这些证据在工伤认定和赔偿过程中非常重要。

2. 与单位保持良好的沟通，但也要坚定地维护自己的权益。如果单位存在不配合或者违规的行为，可以向劳动监察部门投诉。

3. 了解工伤赔偿的流程和时间节点，及时跟进处理进度，避免因为错过时间而影响赔偿。

总之，上班右手受伤缝了五针后获得合理赔偿需要您积极主动地维护自己的权益，并依据相关法律法规进行操作。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。